珠江时报讯（记者/郑慧苗通讯员/刘虎林）昨日，南海区举行高校毕业生专场招聘会暨2022南海人力资源服务月启动仪式，现场发布《2022年佛山市南海区高校毕业生就业创业十大行动方案》《“南海大学生回归计划”实施方案》，吸引各地有志青年汇聚南海、建功南海。

“逛了一圈，找到三家意向公司。”何靖是大连工业大学艺术与信息工程学院应届毕业生，因为曾在南海有愉快的实习经历，决定继续留在南海工作。得知有专场招聘会，她一大早就赶来现场。

当日，60余家南海知名企业进场招聘，提供超300个职位1347个岗位供毕业生选择。该活动由南海区人社局、桂城街道办和团区委联合主办，共吸引511名高校毕业生参加。

以此为开端，南海拉开2022年人力资源服务月序幕。服务月内，南海将持续开展“走进名企，发现南海”活动、校企合作洽谈会等八大主题活动，聚焦青年就业创业与人力资源行业优化提升，为南海发展招才引智。

“提供公务员考试录用岗位不少于180个，事业单位提供不少于1450个毕业生岗位，安排各项就业创业扶持资金3000万元……”现场，就读于广州大学的麦晓荻仔细研究最新发布的《南海区高校毕业生就业创业十大行动方案》，并拍照传播给同学们。

服务月配套发布的《南海区高校毕业生就业创业十大行动方案》和《“南海大学生回归计划”实施方案》中提到，从今年起长期开展“南海高校引才大使”选聘工作，加强校园宣传力度，吸引更多大学生到南海就业创业；持续推动就业见习基地认定和创业导师服务团队选聘工作，营造良好的就业创业氛围；打造“才聚灯湖、圆梦南海”招才引智云平台，长期为入驻企业提供云直播、视频面试、园区交流等特色服务，为大学生实时择岗、与企业深入交流搭建精准对接桥梁。

当天，南海现场为11位“南海·高校引才大使”颁发证书，为8家企业颁发“南海区就业见习基地”牌匾，为50名知名企业家、高校专家学者、创业培训专家等颁发创业导师聘书，进一步优化和完善南海的青年就业、创业环境。

南海区区长王勇在启动仪式上寄语青年一代，青年是南海的未来，也是南海的支柱，南海要走高质量发展的道路，要靠踏踏实实的奋斗、靠青年一代接好棒，为南海创造更加辉煌的未来。